أعلن الدكتور صالح الشيخ، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، إن بوابة الوظائف الحكومية تعد الوسيلة الحكومية الرئيسية للترويج للفرص الوظيفية في القطاع الإداري للدولة، ومنذ إطلاقها في يوليو 2021، شهدت البوابة ارتفاعًا ملحوظًا في عدد الزيارات، حيث وصل إلى 221 مليون زيارة من قبل الباحثين عن فرص العمل والمتقدمين للمسابقات الوظيفية.
تم الكشف عن هذه الإحصائيات الرائعة خلال ندوة “الإصلاح الإداري بين الواقع والمأمول”، التي نظمتها الجمعية المصرية للاقتصاد السياسي والإحصاء والتشريع، وكان الحضور غنيًا بالشخصيات البارزة في مجالات القانون والقضاء والاقتصاد، وكان لفتة خاصة حضور الدكتور رابح رتيب بسطا، النائب الأول لرئيس الجمعية.
وأكد الدكتور صالح الشيخ أن جميع المسابقات التي ينظمها الجهاز يتم الإعلان عنها والتقديم فيها عبر بوابة الوظائف الحكومية، ويتم معالجة التقديمات إلكترونيًا من خلال مركز تقييم القدرات والمسابقات، حيث تم استكمال امتحانات 260,363 متقدمًا حتى الآن، منذ افتتاح رئيس مجلس الوزراء للمركز في يوليو 2019.
في سياق متصل، قدم رئيس الجهاز نظرة عامة على خطة الإصلاح الإداري، التي تأتي ضمن خمسة محاور رئيسية وضعتها الحكومة المصرية منذ 2014، وتشمل هذه المحاور الإصلاح التشريعي، والإصلاح المؤسسي، وتعزيز القدرات، وتكامل قواعد البيانات، وتحسين الخدمات العامة. وقد تم تقديم نظرة شاملة حول التقدم المحقق في كل منها.
